本網(wǎng)訊（通訊員 唐清） 石泉縣堅持“抓黨建促脫貧”的理念，充分發(fā)揮組織優(yōu)勢，推動基層黨建與脫貧攻堅同頻共振、互融共促。
擰緊責任鏈條，助推精準扶貧。實行“三級書記”抓脫貧，建立了“縣抓部署謀劃、鎮(zhèn)抓組織推進、村抓具體實施”的三級指揮體系；探索建立了“77765”責任落實保障機制，即:縣級領(lǐng)導包抓鎮(zhèn)村戶“七大責任”、鎮(zhèn)黨政一把手 “七個親自”工作要求、強化紀律保障“七個嚴禁”剛性約束、駐村幫扶“六個一”工作機制和駐村幫扶工作不力“五個一律”責任追究辦法；建立重褒重獎、駐村干部鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作津貼、村干部養(yǎng)老保險、健康體檢、意外傷害保險等關(guān)愛激勵機制；用活“三項機制”，從脫貧攻堅一線提拔重用干部22名，激勵干部積極擔當作為。
強化教育培訓，狠抓隊伍建設(shè)。實行分級靈活培訓，將脫貧攻堅政策、業(yè)務(wù)知識納入全縣干部教育培訓重點內(nèi)容，在各班次邀請省市縣專家、業(yè)務(wù)骨干進行培訓輔導。縣級先后舉辦14期培訓班，對全縣科級領(lǐng)導、縣鎮(zhèn)村三級脫貧攻堅干部、“八辦兩組五保障”部門信息業(yè)務(wù)人員等進行全面培訓，累計培訓8300余人次。各鎮(zhèn)采取以會代訓、現(xiàn)場會工作交流、師徒結(jié)對傳授等方式，務(wù)實開展業(yè)務(wù)知識和農(nóng)村工作經(jīng)驗培訓，實現(xiàn)了“四支隊伍”培訓全覆蓋。
突出從嚴治黨，加強作風建設(shè)。把開展扶貧領(lǐng)域作風建設(shè)作為提升工作質(zhì)量的重要抓手。制定印發(fā)了《石泉縣扶貧領(lǐng)域作風問題專項治理工作方案》，務(wù)實開展作風治理。扎實開展馮新柱案“以案促改”工作。成立11個縣級領(lǐng)導掛帥的駐鎮(zhèn)督導組、2個脫貧攻堅巡察暗訪組，聚焦扶貧領(lǐng)域作風和腐敗問題，常態(tài)化開展督導巡察，對違紀違規(guī)行為及時從嚴查處。
